以后大家都要去找工作，而这些面试也都会遇到，特别是大公司的招聘，竞争都会很激烈。虽然自己是考研的，但这是这次职业指导课的任务（跑一次招聘会），可以有东西写上交了，那就写吧。由于最近这段时间很忙没时间，...
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分享一下我群面的经历，为了积攒传说中的RP，更是希望能给大家来些许“有用的东西”。不敢叫经验，是因为分享的仅仅是一些经历和自己的些许切身体验，更主要是因为在那么多次的群面经历...
从开始准备趋势科技笔试到面试结束前后有半个月的时间，整个过程可以用“累，并失败了”。累是过程，失败是结果。 在笔试之前准备了一个星期，整天泡图书馆，希望把自己打造成计算机专业人士，各方面的书都看了点，...
半个月前就想写，结果给忘了。 地点：联想新大厦(好像是叫这个) 需提前半小时到，好多妹纸。分成n组，我们当时是每组约10人。 HR：一个HR，一个部门负责人，都是姐姐。 【自我介绍】 中英文...
银行业 一、招聘毕业生的银行主要有如下五类： 1.四大商业银行总行(工、农、中、建)； 2.三大政策性银行(国家进出口银行、国家开发银行、农业发展银行)； 3.城市分行(如工商银行北京分行等)...
感谢应届生网给了我这么多笔经面经，前辈们留下的那些财富就像旧约圣经一样，最后都在面试的当天一一验证了。今天心情哈哈也写一些经历作为回报。本人重庆邮电大学，通信与信息系统专业小硕。和所有应届生一样的心情...
背景：京东……不用多说了吧。管培有半年轮岗，之后定岗，据说轮岗的半年会有老刘带，公司上下都比较重视。LZ是我邮非技术本科，渣本一枚。 笔试：人大宣讲会后直接笔试，大概有1K人吧。行测+英语+物流专...
话说华硕的效率蛮高的～12号晚上接到福州地区面试通知，14号一天就完成了二面！先说说一面，一分钟自我介绍+无领导小组讨论。我们这组13个人，分了两组，分别进行讨论～题目是：你作为销售经理，B向你举报A...
7.15号，华为来学校(中山大学)宣讲会，早上9点到中午12点。是2012的提前招聘，由于我是13年毕业的，就是纯粹打酱油路过的。在广州，只有中大和华南理工大学的同学有这个机会参加。参加的人，都会有收...
很幸运，我的第一次腾讯之旅以好的结果告终。腾讯校招过程说长不长，但是加起来一共5轮也真的是不算短了。感谢过程中鼓励我的母后大人和好基友们~~ 先说说楼主的基本情况：小本一枚，学校是211、985，所...
背景：985硕，研一在读 现场投简历和报名表，参加宣讲，粗略看了看，估计来了200多人，宣讲的是一个漂亮 mm，估计是 hr，一共来了20多个面试官。很是壮观，需要满足最少10个月实习时间，不然不要的...
大四这一年奋战在找工作的第一前线，处女面给了京东管培。9月16日在重庆大学参加的京东商城宣讲会，宣讲会1个半小时，结束后立马笔试。笔试主要考察行测+英语语法（单选选择/虚拟从句啊之类的）+3篇英语阅...
本来应聘的产品经理，结果工作人员发错题了，给的产品运营的题，跟大家共享一下~~ 攒点人品！！！ 一共两道题 时间1小时 1.如何与百度内部产品合作，提升百度音乐用户数，请同时描述具体的合作形式。（50...
哈罗新年好！我两周之后跟european head of analytics Alexa面final round。之前给的feedback是说motivation问题, 包括why this posi...
看到Intel上海公司正在面向应届生招聘经理助理，设定的应聘条件自己都符合，便用mail发出应聘信和简历。 一个月后，接到了Intel的电话。这一个月中，我参加了几次面试，拿到了一家美国公司的Off...
虽然上一次的oracle面的很烂，但是最后还是收到了口头offer，因为正式的offer要到下半年才能给，于是就想着找个备胎。。 接到SAP面试通知已经很晚了，因为面试的时间就是第二天一早，所以当晚就...
一路走来，和做梦一样，这是我人生的第一份offer。以此纪念。首先说一下楼主背景，985工科院校，不过是某某校区。因为地理位置不知道多少次被鄙视，多少机会眼睁睁的流走。专业和计算机没一点关系。从大二开...
受益论坛颇多，希望对后来者有用。 运营岗位都是一面就结构化面试，没有群殴。我觉得这点很人性化。运营岗位要的人不是特别aggresive或者非常外向的人。 运营岗需要的是细心踏实，思考逻辑性强，人际...
群面的时候也是一道老题，做一个游戏，100万资金，七个部门抢让你选择三个优先考虑的问题。我们小组总体还不错，我大致的定位是推动讨论进程，缕清思路，算是正常发挥。汇报后面试官都木有提问和评价什么的，回...
面试流程想必大家已经非常清楚了，网申之后就是性格测试，这里我想说一下，性格测试虽然没有标准答案，但是往往会有一些人会在这一块被刷，主要原因想必是因为在回答问题前后矛盾，或者是对自己的认识不够清晰导致的...
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