互联网找工作结束 总结
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这篇日志就介绍下各个公司的笔试面试吧。首先想说明的是,我不是属于悟性很高的那种人,而是属于将勤补拙的类型。举例来说,就是一个知识点悟性高的人看一遍可能就领会了,我要翻来覆去看个好几遍才能弄懂。对于最后...
如何被大公司录取的面试技巧
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  不看简历,不看学历,不招聘,不海选,一分钱不花,谷歌就找到了它理想中的员工。其中的秘诀就是Psytopic即将介绍的行为招聘法。行为招聘法,也叫行为面试法,这种方法的理论假设是,一个人过去或现在的...
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