辉瑞制药人力资源专员/助理面试分享
辉瑞制药人力资源专员/助理面试分享
最近几年,制药行业发展变得越来越好,许多制药公司都成为了应届毕业生心仪的求职之地,辉瑞就是其中之一。正是因为如此,最近身边不少人都在寻求辉瑞的面试经验,正好不久前我刚好去参加过面试,今天就和大家说说我...
 China daily面试 人力资源岗
China daily面试 人力资源岗
下午去CD面试HR岗位,形式为5对1,5位考官,面完了留下信息,攒RP求过~~~到了之后,接待的姐姐先给了张案例题,然后留下大概十分钟的时间在外面准备;进去之后,首先是简短的自我介绍,不超过2分钟;接...
2014年面试小结 主攻人力资源
2014年面试小结 主攻人力资源
从开始找工作,先后投了不下40家公司,笔试或面了不下15家,offer倒也有两三个。和周围的同学比起来,算是一个中等水平的数据吧。那我就依照着回忆,总结下这些公司。协和:第一轮,自我介绍+小组讨论,关...
新东方人力资源实习面试经历
新东方人力资源实习面试经历
第一次发面经,大家轻拍啊~记得非常清楚,他们面试前一天下午4:53才给我通知邮件,而且留了4道题(4选1): 1、写一份策划,在1个月内在本校收集1000份以上应聘新东方实习的简历。 2、写一份策划...
HR怎样删选简历
HR怎样删选简历
一般来说,招聘单位会根据自己想要支付的薪水,综合考虑应聘者期望的薪资,所学的专业,所受的教育水平,工作经验和年龄来挑选最合适的求职者。曾经有位HR说过:我在删选简历时不愿花太多时间看应聘者的自述,我首...
视频面试时求职者该如何表现? 转
视频面试时求职者该如何表现? 转
  Keep cool for video interviews   为节省时间成本,当下许多用人单位在招聘时选择视频面试(video interview) 。面对摄像头,你会手足无措吗?来看看人力资...
一个HR人给应届生的面试建议推荐
一个HR人给应届生的面试建议推荐
HR给应届生的黄金面试技巧  从事人力资源工作很多年了,多多少少积累了一些经验。已经有许多同仁发表文章,讲了如何撰写简历,面试的礼仪要求等,珠玉在前,不再赘言。适逢2009届大学毕业生进入求职阶段,特...
2014银行校招--网申+资格审查+笔面试
2014银行校招--网申+资格审查+笔面试
2014银行校招——网申和资格审查1.硬性条件是否符合公开条件里提到的专业(主要是经济、金融、财务、会计、管理、法律、英语、数学、计算机)、学历(硕士和本科的应聘要求会有所区别...
让我们做得更好(做校园大使心得综合版)
让我们做得更好(做校园大使心得综合版)
PS:其实之前已经有同学从我的博客里面转了我的校园心得系列,最近有不少同学也在问我关于面试什么的心得,我就把以前写过的进行了整理。希望对大家有帮助。我是武汉大学的学生,现在人力资源管理专业硕士生在读,...
老HR心谈记--HR如何快速成长
老HR心谈记--HR如何快速成长
HR这个行业,我曾经仔细研究过,发现是贫富悬殊最大的一个行业,HR主管的最高收入是最低收入的8倍以上,这在其他行业是不多见的。这说明一个什么问题呢,这说明拿低工资的HR们还有很大的发展空间,拿高工资的...
国企和私企关于期望薪金的回答技巧
国企和私企关于期望薪金的回答技巧
偶最近赶场子参加了大大小小几家单位的面试,对于敏感核心话题“期望薪金”的回答总结了一点经验~~本人最近赶场子参加了大大小小不同单位的面试,对于“期望薪金&rdquo...
江苏红豆杉药业有限公司HRM专访
江苏红豆杉药业有限公司HRM专访
一 企业介绍江苏红豆杉药业有限公司按GMP标准建成28800平方米标准厂房,总投资8000万元,拥有国内外最先进的全自动生产线,并配备全套的原料加工设备、先进的检测仪器及配套的污水处理系统。公司已逐步...
国企offer
国企offer
10.28,下午两点,收到了我的第一份offer. 说说公司的背景:国有控股企业,涉足的领域是发电、核电方面。职位:HR, recruitment or training 首先,职位是自己本来设定的方...
传说中的面经三面百度
传说中的面经三面百度
从6月到7月间,我去了三次百度面试实习生,去的是不同的部门,尽管面试都没有通过,但能感受到百度不同部门的风格其实是不同的。今日兴致忽起,把面试的经历都写下来,做个留念。首先要说明一下,百度的人力资源是...
2012年秋招南航面经(机关职能)
2012年秋招南航面经(机关职能)
  本人广外小本,几经考虑,最终签约南航总部机关职能。求职期间,一直多得论坛上各位前辈的分享,如今也将自己对南航校招以及签约后了解到的一些情况和大家分享,希望帮到各位有意向加入南航的求职者。  从20...
分享求职面试最容易犯的12种高级错误
分享求职面试最容易犯的12种高级错误
  在求职面试中,没有人能保证不犯错误。只是聪明的求职者会不断地修正错误走向成熟。然而在面试中有些错误却是一些相当聪明的求职者也难免会一犯再犯的,我们权称之为“高级”错误。  ...
应聘者互相介绍技巧及范例(小组面试中可能遇到)
应聘者互相介绍技巧及范例(小组面试中可能遇到)
第五节 候选人互相介绍从简历上判断, 合格的候选人很多。为了优中选优, 招聘单位往往会邀请很多候选人前来面试。然而, 如果对每一个候选人进行单独的一对一面试, 则势必花费大量的时间和精力。在这种前提下...
经管类学生常去公司分类 有很详细的介绍 推荐阅读
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四大:KPMG DTT PwC EY 会计师事务所,其中的职位可以分为3类1 Audit,就是审计,其实就是去审公司的资产负债表等都是不是正确的,在了解公司流程的基础上去分析它的三张表的真实性。2 T...
博格华纳 Borgwarner的HRM专访
博格华纳 Borgwarner的HRM专访
一 企业介绍 博格华纳公司(纽约证券交易所上市:BWA),总部位于美国密歇根州奥本山市,是为全球车辆动力系统提供高设计水准零部件和系统的行业领袖,美国财富500强企业。博格华纳在17个国家有64个制造...
韬睿惠悦校招综合经验
韬睿惠悦校招综合经验
仔细算算,从去年11月初开始网申到今年3月初拿到TowersWatstonRTCanalyst的pre-offer,竟然是长达四个月的时光!所谓的慢工出细活,可不就在TW身上全全体现了吗?虽然2013...
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