这两天跟着几个学弟学妹一起去参加了校园招聘宣讲会，看着一群毕业生生龙活虎的不禁也想起了自己当年活力四射的样子。我大学读的是金融专业的，刚开始面试的时候因为缺乏面试经验也碰了不少壁，不过在我的屡战屡败和屡败屡战下，我总结出了一份对待面试官提出的面试题目的答题套路，在海投网上就大方的分享给大家吧。

有些小伙伴在面试的时候很担心会遇到加班的问题，但是面试官有的时候就会抓住这个问题不放， 他会问你是否愿意接受一整天上班的情况，因为根据有些公司的工作性质的不同。也许会让员工进行加班，这样可以保证，每天都能够高效的完成工作。而且说实话，在金融领域中，公司中的员工。

每天上班都非常的紧凑，就算是回家也在工作，可以来说，只不过是工作的地点不同而已，回答这个问题的话，会一眼就让面试官看出你是否真的对金融工作有极大的热情。

金融行业中，当有一些岗位需要有很强的竞争意识时，面试官也有可能会问你平日中是不是喜欢体育赛事运动，因为参加体育赛事运动的话。是最能够看出一个人是否具有竞争意识的方法。对于金融这个行业，有些面试官会担心求职者只是在盲目的，试探自己所真正擅长的工作，所以他还会在问你自己，除了金融行业，在业余的时间，会不会对其他领域也有所研究，因为对金融工作的热情在很大程度上会影响到你的工作效率。

我曾经还碰到过一个面试官。问我在校期间成绩最差的一门课程是什么？而且在我回答了他这个问题之后，他紧接着又会问我，那我当时的导师对我的评价是怎么样的？一般考官会认为问你这两个问题的话，是能够直接的看出你面对困难的处理方法以及你的隐藏弱势。下面的这个问题，很多人都在上面栽了跟斗。

在金融行业的面试中，百分百会出现的一个问题就是，你对金融这个领域以及我们的对手公司有怎么样的了解。如果说你在面试前没有下功夫去很好的搜集和整理出行业的信息，你的脑袋中是一片空白，那么你有99%的可能会被直接淘汰，因为企业公司更想要的是一个拥有独到性眼光，并且愿意花费时间去搜集有用信息的员工。

最后我想提醒大家，在面试的时候，很多考官会很详细的根据你的一些眼神，包括你听到面试题目之后的第一反应来判断你的一个面试表达能力。在金融这个行业，更多的公司想要的是一个真正对金融行业充满着工作热情的求职者，而不是仅仅是为了拿到一份能够养活自己工作的求职者。

其实面试题目总得来说分为一个通用性题目和一个行业类型题目。对于行业类型题目，不同的公司企业切入的面试题目点不同。这个时候就需要你去揣测面试官，问你这个面试题目的真正目的，只有对症下药，才能药到病除。