感觉现在大家都把求职面试看得特别恐怖，特别是应届毕业生，网申还好，一旦要在校招宣讲会上现场面试就容易发挥失常。其实不然，今天我就以我亲身经历总结出来的经验，告诉大家校招宣讲会面试的正确打开方式吧！

    宣讲会上的面试，现场表现固然重要，但其实好的现场表现离不开前期的充分准备。在参加企业校招宣讲会之前，大家一定要仔细研究企业的招聘要求，有时候也可以适当分析一下这一企业招聘员工应该具备哪些素养。另外就是宣讲会之前大家记得要提早起床，花时间好好收拾一下，换下简单的T恤，穿上正装，让自己显得成熟一点。这些都是宣讲会之前的一些准备工作。

    宣讲会进行之后，其实你的考核也就开始了。HR演讲的时候可以适当的做一些笔记，这样后面自由提问环节就比较有准备一些。这里顺带提一下，自由提问或者互动环节，大家不要怕回答错或者表现不好，你要相信在你勇于表现自己的时候，你就很棒了。然后就是投递简历以及面试的环节了。这里要说一下，其实简历大家可以不用那么老套，可以变通一下，弄得新颖有趣一点，也容易吸引面试官的注意。本来我的简历是排在后面的，但后来面试官直接把我提到了第一个面试，所以说我前面的表现还是很成功的！

    有时候赢，不需要你的实力一定要多么强，可能一些细小的点只要你注意到了，你可能就比别人多了一份机会。今天这篇分享也是给像我一样即将步入社会的应届毕业生们一些参考，希望你们下次参加校招宣讲会的时候能注意到这些小问题。当然了，大家也可以把我的文章分享给你们的朋友们，祝愿大家都能在企业校招宣讲会上有精彩的表现！