先谈谈自己，211一本，算重点吧，但是在上海跟复旦、交大的骚年比起来，真的觉得渺小，况且大学的重点没放在学习上了，虽然社会经历一大堆，也养活了自己的大学四年生活，但是到了就业的时候，最大的关口就是躺在英语水平不够；有时真恨不得抽自己下，多数问题都不是问题了，唯独一个重要的英语CET-6和口语活活卡的自己相当无奈，被N多好公司拒了，同时也懒惰性的拒了好多公司。小小抱怨了下自己以作发泄。好吧，进入正题，我是在应届生投了平安新渠道的，那会的已经四月初了，其实心里真不是滋味，高不成低不就!!!!
           一面群面，第一组上场滴。（个人觉得早上的好，后面HR会疲掉的，毕竟那么多人）在公司总部，上丰路那边。当时去的时候其实心里真的七上八下，那天话说看到过去了N多人，有100多么？记不清了。多数都是正装，去了以后就后悔死了没穿（正好衣服拿去洗了，后来面试的时候略作解释，那个nice的HR GG笑了笑说没事，结果验明果断通过，烧香有用！！！！大家别模仿啊）。面试两个环节，看宣传片前奏，然后8对2HR群面，主要是自我介绍+针对简历上的一些内容提问。有时候会被噼里啪啦的提问。。。所以最好大家还是准备准备吧。
          二面在外高桥职场，也是O以后入职的地方了。1 VS 2 boss,这个压力真心不小，话说我躺进去1个多小时。就差没横着出来了，我自己都觉得说到了口渴难耐了。老规矩先自我介绍，有可能中途就被打断然后就开始甩你一脸的问题。。。。其实两个boss人都很好的，只不过毕竟这是精选人员，所以他们有时候会问的比较深入，如我学工商管理，其中有课程是市场营销，就被问到了市场营销中的渠道有哪些，举5个例子后来我就说了B to C,C to C等等，然后被追问哪些属于所说的类别，实例说明，京东，淘宝等等。。。后来再继续就不大记得了。。。
           三面是回到总部的HR专业面试环节，跟一交大GG一起面对2个HR。同样先自我XX。然后问一些简历上的问题，同时关注下对于新渠道公司的业务模式跟其他的。我被问到了很多曾经的实习经历，还有是否受过打击，具体说明。后面我记得有时候吧，我回答多了，他们让我1分钟内简单阐述自己的的各方面优秀能力，然后我就分4点说了，他们又让我重新详细的说明，最后再说你就不能精炼的回答么？我当时真的很窝火，简练了要详细，详细了要精炼。还好没爆发。。。。不然就翘辫子了。后来想想会不会是压力测试？不知道额，反正我躺着过来了。哈哈。交大GG问的问题会偏向数字敏感性等，因为以后他是主要做数据报表什么的。。。。。
          最后等了大概快一周就通知体检了，免费的，还有早餐吃哦亲~
          对了还有一个细节，平安人很注重个人品行着装，我们一周一到4都正装，周五休闲装。周末休。另外，感觉只要大家保持一颗真诚，热诚的心，相信你会很B的。
          其实我感觉自己真的很幸运，能够进入产险新渠道的内勤。目前，我们同一批进来在外高桥的连我4个吧，一个港大的硕士，交大GG，还一个没见过。。。同时我也很想对我这一路走过来面试过我的所有leaders跟HR们说，你们都很nice，很N~非常感谢！



注明：这是一个高速自我成长+很多老师帮助你成长的舞台，真的可以学到很多东西，因为很多人都在为你助力。内勤是不要做销售业务的，但是必须对这些了然于胸，所以有可能被派到前线实战一段时间。内勤主要在于运作和数据处理等。另外待遇不便说，有保密协议......有一点很明确，我问过同在内勤的许多同事，他们都会告诉你，如果你觉得这是一份你喜欢的工作，待遇在平安其实不是你很需要考虑的问题。祝愿后面的伙伴们也能够成功加入我们的大集体~~~这里的friends都很友好很nice，同时这里貌似可以MM/GG+工作双收哦,哈哈~~~~~~~~~~~~~~