在焦虑、忐忑不安中终于等来了Swire的MT offer，说实话接到电话的那一刻感到之前所受到的煎熬真心都没有白熬！ 
 　　相信今年找工作的应届生er应该都知道今年的形势是多么的恶劣！lz四大进了两个par面，最终都没有任何音讯。说实话lz也很无语，为什么一个会计专业的小硕就然被四大bs到如此地步！ 
 　　好在是Swire，是你在我绝望中给了我希望，给了我一个与会计基本不相关的全新的career去realise my value. 谢谢你！！！ 
 　　在这里补充一下关于三面四面的信息吧，由于之前AC发过帖子但是泄露了一些隐私，所以在这里我也不多谈了。在这里再一次对Swire表示一下歉意。唯一的一点tip就是真正的去enjoy 这次AC，虽然做到这个真心很难很难，但是当你经历很多之后，自然而然的就会有这种心理。虽然lz经历的AC不算多，但是自认为也还是可以了，所以Swire AC的时候虽然一开始有些紧张，但是整体过程来看还是挺enjoy的。 
 　　Panel Interview 
 　　2VS1 一个HR的Head 另一个是Leadership Programme 的Head。问题的内容大概有 why accounting， why uk， 还有问了如果四大和Swire 同时要你你选哪个，还有谈到了英国旅游的事情，因为lz比较喜欢做travel plan，所以这方面谈的比较多。因为之前lz在bbs上泄露了AC的内容，所以这方面也在有意无意中有问起。说实话，lz的当时的想法就是为大家分享一下经验，为将来的同学提供一点有用的信息。毕竟相对于四大来说Swire的板块的内容还是太少了。所以，在回答问题过程中，我也就把自己的真实的想法说了然后表以诚挚的道歉。最后一个我能想起的问题就是由于我之前选的industry 是any的，然后Leadership Programme 的Head问我如果非要选一个，我选择哪一个。我就把自己的想法说了，然后说了说原因。 
 　　Final Interview 
 　　4VS1 一个是上次Panel Interview的 Head，一个是香港的大Boss，两个英国人。照旧全程英文。香港的大boss先问，问我习近平总书记谈到到2013年我国的国民收入要翻一番，针对这个问题我有什么看法。还问到了针对inflation 有什么看法，如何解决这个问题。还问到了我的auditing分数不是很高，是什么原因之类的。说实话挺出乎我意料的，因为lz平时不太关注这些宏观政策问题之类的。之后英国人开始发问了，问为什么study in uk，之后lz就说明原因啦。对于这方面的回答，因人而异吧，我是从一本书-英国人的言行潜规则来谈的。说实话，这本书在英国本地相当之流行，很多人都读过。所以当谈到这本书的时候谈话氛围就开始转变啦，变得轻松了很多很多。因为其中一个英国人度过这本书，此外另一个英国人就问，你喜欢这本书的那些地方，之后lz就谈到了lining in the queue的文化 还有pub culture，一提到pub culture，那个英国人就开始问我喜欢哪种british beer，之后又谈到了tsingdao beer等等。我觉得有想去英国读书的童鞋 真心应该看看这本书，因为英国当地人都说这本书写的英国人的文化非常的精确。所以有些时候lz感觉从一些细节入手就能改变整个面试的氛围。之后英国人问了lz关于很多travelling的事情，包括设计路线，以及所见所闻等。最后是Leadership Programme 的Head 提问题，主要是问了如果由于项目需要把lz安排在比较偏远的地方，lz将怎么看？其实这个问题lz事后想起来，就是考验一下lz是否做好了吃苦的准备。另外一个问题就是，由于我比较有计划性，但是生活中充满了不可预料性，遇到突发事件，你是如何解决的。然后lz就举了个例子。大概这就是final的全部吧。 
 　　最后lz就是想说一下，关于面试，一定要准备，不准备不行的，在准备的过程中一定要把自己这些年的经历在脑子里过一遍，仔细想想你的这些经历分别对应了你的什么品质（例如leadership skills，well-organised，teamwork等）之后在答题的过程中一定要遵循STAR法则，这样会让你的答案显得有逻辑性。 
 　　总之，lz非常感激Swire给的这次宝贵的工作机会。也希望有越来越多的童鞋能够加入Swire。ps：它家的文化确实很棒！