一面：东方广场，默沙东办公室

　　又过了一个礼拜吧，收到一面，东方广场(长安街一号，四大中有三个在那，北京的500强外企基本都在那)。好像是6人还是8人的小组面试，我们那组就来了4人，一个协和，一个北京中医药，一个北化，就我一个完完全全的门外汉，学校不搭，专业不搭，而且是唯一的本科。
　　进入房间后有四个人，2个HR，2个区经理。
　　让交简历，尼玛，短信没说带简历啊，我跟便秘一样憋了半天才说，我忘带了，但是带了U盘。旁边的区经理就带我去他们办公室打印，这不是高潮，高潮是我连默沙东的简历都没带，有的是申请其他公司的，我又有个洁癖，非得写求职意向，这样，就在区经理的眼皮底下把求职意向改成“默沙东—销售代表”。真不知道当场被当做备胎，经理有什么感觉.
　　面试流程：case study，50万，一组销售，一组售后，争取这笔资金。上来我就2B得问：我们(售后)能不能和售前协商，平分这笔预算。HR当场说：NO，只能给一组
　　10分钟阅读材料—5分钟总结(组内每人都得说)—30分钟两组争论—1分钟总结(每组出一人)—Q&A。
　　然后我们就稀里哗啦得开始了，过程很和睦，原以为争辩时会脸红脖子粗的，谁知道我们双方都微笑着面对(我们组2个男生，对面两个女生)，偶尔还说出：都是我们组在问你们，你们组有什么要问我们的吗?结束后大家互留电话，散场。
　　二面：东方广场，默沙东办公室
　　过了一个礼拜收到二面邀请，地点不变，时间是上午9:30.
　　内容：HR和大区经理
　　9点30的场，9点就到，连前台都没有，等了近20分钟才进去(难道做销售的就不用坐办公室了?)，进去之后见到一面战友，协和的大牛，出门的时候面试官还跟她聊实习的事情。看来铁定进入下一轮了。
　　进去面试，两位女士真够资深的，能当我奶奶了(面试官看不见看不见)，基本上就HR介绍，大区经理在旁观察，上来自我介绍完了就问：你的专业正常情况下应该在哪些行业?我说完后她还在简历上记了下来，接着又问你求职有哪几个方向，我也就老老实实回答，销售只是备胎，互联网进去要当码农，没技术，国企银行的机制不喜欢，外企咨询只招清华北大(妈蛋，我越想越不对，这摆明是挖坑让我跳啊，人艰不拆不知道吗?)然后就开始了一轮又一轮的challenge，你为求职做了什么专业上的准备?你怎么理解这个职位?说一件反映你特质(销售必须)的事情?如何看待葛兰素史克贿赂事件?总之从头到尾，一直被challenge，害得我最后Q&A时毫无招架之力，问道：当时群面时，面试官说我们这也有很多转行做销售并且做得非常好的，可为什么现在……?这个“奶奶HR”又噼里啪啦说了一串什么什么的，看你是不是真适合这个职位啊什么什么的。
　　最后送我出门，让我等通知，一个礼拜，看了下表，才用了不到15分钟。这次挂定了
　　这也就是我的2014默沙东之旅了，给后人留点经验，总体来说，默沙东是我见过对英语要求最低的500强了(招聘流程上)，对学医，英语不好又想进500强的外企还是不错的选择。