有五个面试官还是六个来着，我一紧张就没数清楚。。。因为在电话里没听清时间，所以以邮件上通知的时间为准，谁知邮件上的时间写错了，就临时帮我换了个时间。。。因为时间比较晚了，大家都很累，主要是三个面试官问我问题，辛苦了~~早知道就第二天再来了，其实也不介意多跑一趟的。。。
　　首先是五分钟自我介绍，英文的，我做的ppt走的是简明扼要的风格，不那么fancy，不知道面试官会不会喜欢。做完了介绍之后，第一个面试官问我，
　　1.你说你有analytical thinking，能不能举个栗子?然后我举了我之前实习做的一个项目的例子，被打断了一下，让我不要一直说概念，要说具体的方法，然后我就blabla说了一通。。不记得我说什么了，说的是不是完整，突出重点，当时还处于瞎紧张的状态TAT
　　2. 因为本身专业偏财会方向的，她又问我为什么想去做HR，对哪些方向感兴趣。
　　然后换第二个面试官，她问我，
　　1. 你对Training 和 C&B感兴趣，那你在之前实习的时候都做了哪些事情?我囧了，赶紧说，training的事情做了不少，但是C&B的事情没怎么碰过，纯粹是感兴趣。。。
　　2. 然后她就问我training做了什么，然后简历上写的incentive plan的事情做了什么。实习嘛，做的东西做的都不够深入，默默地感觉面试官不怎么满意的样子，哎。。。
　　3. 之前在HR Consulting呆过，觉得跟In house的HR相比怎么样?(大概是这么问的吧)
　　4. 为什么要做HR?你学的这个专业对你做HR有帮助吗?我的这个回答是败笔啊!!表忠心表的不够!!可是我是真心喜欢HR，不然也不会这么坚定地走HR道路，喜欢也没什么可以多说的，哎，我简直要哭了...
　　然后第三个面试官，问了问我之前的几份实习为什么离职，最近求职怎么样，有没有offer，之前的面试都是在哪个阶段挂的，之类的问题。。。然后大家表示没问题了。。
　　出来一看，才20多分钟吧，哭了。。。。我准备了很久行为面试的例子，比如说沟通力，亲和力，组织领导力，严谨注重细节等等。。但是基本上都没有问到，就问到一个逻辑思维，所以我回答问题的时候基本上都是凭着第一反应，希望面试官不要嫌弃><第一次写面经就献给拜耳了，求保佑求OFFER!!!!