面雀巢算是一段挺波折的经历，虽然都在厦门完成，不用跑其他地方，但过程却有不少的起伏。我是10月21号网申雀巢的，投的岗位是零售渠道的sales and marketing，之后过了很久杳无音讯，觉得自己应该是被默拒了，结果12月2号的时候接到了他家的电面。当时在从工行面试回来的路上接到了021开头的电话，对方说是雀巢的HR，会进行一个电话面试，我赶紧回过神来。他首先让我英文自我介绍，然后回答为什么想要报这个岗位和为什么选择雀巢等等。然后切换到了中文，问我为什么会喜欢快消，以及希望能够在雀巢得到什么。电面持续了5分钟左右，完了之后有一种恍若隔世的感觉，感觉在还不明白发生什么事的时候，面试就结束了。虽然恍惚，但完了之后觉得自己发挥应该不差。过了几天，收到了进入雀巢下轮面试的通知。

    下轮面试是AC面，形式和普华永道差不多，时间是12月10号，厦门这边一共是两场，我们是上午场，一场8人。这场AC共有三个部分，首先是用英文介绍自己的partner，然后是小组辩论，最后是一对一的HR面。持续了三个多小时，出来的时候连饥饿的感觉都没有了。同伴介绍流程是8个人组成4个小组，两人一组，组内5分钟互相自我介绍，然后每人用3分钟上台介绍自己的partner。完了之后就是辩论环节了，给我们抽话题进行小组讨论，讨论过后每人用2分钟用英文阐述自己的观点，然后是10分钟的英文自由辩论，再然后是10分钟的中文自由辩论。之前没参加过辩论，没什么底气，不过还好有过PWC的AC面经验，所以还顶得上去。最后一个环节是一对一的结构化面试，都是针对个人问简历上的问题，中间也会穿插着类似宝洁八大问的东西，过程中也会就很多细节追问下去，这个过程是半小时左右。之后就回去等消息了。

    我在20号左右收到了终面通知，让我1月4号过去面试。当天面试的时候是由两个人面我的，不过他们没说自己的岗位，所以我也不知道他们的具体情况。面试比我想象中简单多了，时间也短多了。就问了一下自己的职业目标，为什么会报这个岗位等等。整个过程大概就持续了十几分钟，当时我恨不得求他们问多一点，才问这么短时间，心里挺虚的。回去之后，过了两天收到了雀巢HR的电话，挺意外的一个电话。对方说很抱歉，说我报的零售渠道不招人了，问我愿不愿意调到餐饮渠道去，如果可以的话就还要进行一场终面。其实这两个都差不多，本质都还是sales and marketing，有总比没有好，于是我说没问题。她就说时间大概会在1月的中下旬，让我等候消息。

    等啊等，一直到了28号的时候才收到电话，让我30号去面试。于是我又走到了那熟悉的办公楼。面我的是餐饮渠道的两位面试官，他们都挺有来头，一个是东南区的销售总监，一个是中国区的销售总监，不过面试内容没我想象中那么正式，大部分时间是听他们介绍部门和对工作地点进行确定，之后便让我问问题。一直很好奇这些高层的职场成长路线是怎么样的，于是便斗胆问了一下，那东南区的负责人笑了笑，说自己大学是化工专业的，毕业之后就当了销售，一开始去了太阳神，然后呆过宝洁，呆过可口可乐，之后才去了雀巢，且一呆就是13年，13年走到地区总监，很难说这个时间跨度算短还是算长。也猜测不到这13年他到底经历了什么，不过看他的气场就感觉是个很有故事的人。在工作地点这个问题上，他们说作为管理培训生头两年需要到福州的餐饮渠道去轮岗，之后有90%的可能性是定岗在福州，当时我听了有点茫然，因为关于工作地点变更的问题之前并没有听他们说过。我之前投的是厦门，但没想到这次工作地点变成了福州，他们也很诧异，以为HR事先有和我沟通过，因为招的餐饮渠道培训生都是安排到福州的。当时我能够作考虑的时间几乎为零，但本能的想法是如果在福州定岗的话，心里多少还是不太愿意的。所以我还是跟他们表达了我的真实想法，表态自己不太想去。走出写字楼的时候，心里多少有些落寞，特地从家里又跑回厦门来面试，兴奋难抑，结果铩羽而归。喜欢了这么久的快消，最后被自己打败了。之前还总觉得自己是很mobility的，认为自己对地域没有要求，觉得如果有太多地域限制的话很容易就限制了自己的发展，但真到了自己做出选择的一刻，才发觉有些关头还是过不了。之前还有同学问我：“如果宝洁把你要了，派你到新疆去愿不愿意？”当时我还毫不犹豫地说愿意，现在想想，如果面临同样的问题，可能又不一定这样想了。毕竟在大的城市机会更多，视野更广。有些想法就这样变了，人就是这样，选择更多，杂念也开始越来越多了。