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广东志高空调面试体验

        总体而言,节奏超快。从昨天宣讲到今天复试结束,没超过24个小时。具体评价如下:    

   首先,前期准备工作还不错。工作人员提前到场,设备齐全,阵容强大(各部部长均有到场)。      

  其次,现场简历接收。居然是各部部长亲自接收(比较罕见)。然后,以人力资源部为例,部长基本不看简历,直接初试。初试过程,往好了说,叫做不拘一格;往不好了说,叫做极不规范。        第一轮,30多人(男女大致各半)分两队,一对一,半分钟介绍自己,半分钟介绍对方。具体情况是,第一,在场男士只有我一个人傻傻地让女生优先介绍,其他人基

本都是赶着投胎型(唉,虽然就业形势很严峻,但也要注意风度啊,有木有! );第二,个别男同学是来参加相亲会的,上来就说:“我是xxx,男,至今单身,很希望得到您的联系方式……”(我擦,找媳妇找到这儿来了,有没有搞错啊! );第三,一轮下来没几个人把对方的名字记清楚的,太囧了 (还好我对面那位的名字是俩儿字的,比较好记;不过她就悲剧了,因为我的名字……唉~你懂得)。       

 第二轮,算它是无领导小组讨论吧~15人一组,各领任务而去,限时15分钟。不过,我很纳闷,就这部长一个人看的过来俩儿组吗??再说这具体讨论的情况,到了那儿,哥才发现,笔也没带,纸也没带(教训啊~ ),不过所幸哥还有一块表(面试必备啊! ),在前辈的“谆谆教导”下,哥做起了“计时者”。15分钟过后,总结陈词,发言的那哥们儿连公司名称都说错了三回,结果可想而知了~所以说,出头有风险,发言需谨慎啊!        

当天晚上10点半接到复试通知。今天早上一去才发现,参加人力资源复试的只有四个人(算上我,两男两女),也不知道是只通知了四个,还是只来了四个(希望是前者,估计是后者 )。而后是笔试,45分钟公文写作(一个倡议书,一个沟通涵)。我第一个写完,也就第一个面试。主要问了两个问题,一是职业规划,二是任职经历,完了就谈签约的事。(擦,真是“快枪手”啊)。国庆之后等待录取通知吧~       

 唉,第一次求职经历就这样了?!让人情何以堪啊~         附:待遇2700~3000,五险一金,包吃住,水电自理。