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一线大厂程序员校招经历分享

  • 腾讯:提前批TST计划,WX笔试+1面;
  • 百度:超级提前批,商务搜索,3面;
  • 阿里:暑期实习绿色通道,1面;

总体来说,当年自己对 BAT 没有太强烈的愿望。现在回过头来想想,其实一般情况下,应届生直接去大厂真的还是个不错的选择。不要太在意刚毕业时候那会的薪资每个月相差那么个一两千。

腾讯当年腾讯有个提前批TST计划,投了北京 WX 岗,笔试+1面后没消息了。没消息感觉莫名其妙的,因为笔试 6 道小算法剩了一道没写代码,讲了思路,其他还 OK。

提前批内推流程人较少,面试体验还行。不过暑假实习人多的时候面试安排什么的还有待提升。暑假实习生也参加面试了拿了腾讯视频的 Offer。但最终因为不能实习,所以也没去成。

百度

百度是之前SA同学离职后内推的,商务搜索部门,因为暑假的时候校招还没正式开始,且还被误认为是社招。不过当时确实也还没怎么准备,面得也不太好。

超级提前批,面试体验还行。校招时也没投递了,不过校招据说面试安排得也挺屎的。

阿里

阿里因为暑期实习生拿到 Offer 了,也是因为不让实习,最终没去实习。校招正式开始后只面了 1 轮拿到 Offer。

这种有暑期实习 Offer,最终实习没成型的在校招的时候会有绿色通道。今年暑假我内推了一个同学也是属于这种情况。

绿色通道转正的和提前批内推的一块参加终面,校招因为人太多,所以面试体验不太好。校招时估计 BAT 都差不多,都是先把人叫过去然后等几个小时。

画外音:至于2014 年为什么放弃阿里巴巴 offer这一点,我就不再多吐槽了,这其实是当初的心境,这里奉劝一下大家用成年人的思维方式思考,不要意气用事。看看,天道轮回,我现在还是来阿里了。?

国内其他大厂

网易有道

内推,笔试+1轮面试后没消息。在北邮参加的笔试,所有提前批内推的人。然后进行了 1 轮面试,面试安排上感觉一般般,不过当年的情况跟阿里相比,好不少了。

网易游戏

笔试 + 2轮面试(1V2) 后 Offer。

之前一直想去的公司,因为待遇绝对是国内顶级的了。面试题答得还不错,可能笔试做得不是很好。最后 Offer 跟理想中相差较大,邮件婉拒了。面试体验还行,在辽宁大厦进行了两轮面试。

拒绝 Offer,一方面是待遇方面,另外也是因为岗位在广州或者杭州,考虑的优先级不高。

因为石头研究生期间所在研究所是做计算机图形学的,所以如果要对口的话,做游戏是其中的一个选择。因此当初校招也考虑了游戏公司。

画外音:当初研究所的同学也有不少选择了这两家(加上后面的完美)公司,现在看来他们发展得还不错。

完美世界

投递了“乐逍遥”,被集团(引擎中心)拉去笔试 + 1 轮面试后给了 Offer。

面试安排还行,面试来回打车可以报销,去了后给 2 个小时安排了笔试,然后等通知。最后再去面了1面就完了,结果收到了 Offer。整体来讲面试体验不错。

搜狐 Sohu

内推,2 轮面试后 Offer。

面试体验还行,HR 小姐姐接待等。最后户口评级相同情况下双清优先,后来还重点考虑了,最后跟宜信对比下还是婉拒了。

“保底”有户口的公司

之所以“保底”加了引号,是因为一般公司很难给你 100% 承诺给解决户口的,每年的政策都不一样。但大概率还是能解决。

用友

高潜计划:1笔试 + 1技术面 + 1群面 + 1 Boss们面(1V6~7),最终 Offer。

学院内转发的邮件,所谓的高潜计划,因为能解决北京户口,且只招聘 10 个人。

当时还没考虑好到底是否长期留北京,抱着考虑有可能的户口问题和只招 10 个人的想法(猜想待遇还不错)参加了面试。最终 Offer 下来后,发现月待遇貌似感觉诚意不足况且还是只招聘的 10 个人,再加上本来 ERP 行业不是很喜欢,婉拒。

不过面试流程也体验了一把 “群面”,这在技术面试中可是少有的,也算是一种经历吧。

华宇

1 笔试 + 1面试(1V3) 后 Offer。

学院内转发的邮件,也是说有户口。Offer 下来后说户口优先给去实习的同学,业务是做电子政务方面的。待遇还不错跟阿里的A还多呢。

银行类

  • 浦发银行:1轮 机试笔试(行测+编程基础)
  • 兴业银行:1轮 机试编程

银行又是另外一种风格了,不过银行石头最后都放弃了,没走完面试流程。之前一直同学说股份制银行不错,于是就报了几个。由于银行比较晚,然后还考虑到银行待遇的不确定性(据说 Offer 都不说待遇的),到最后都直接放弃了。还有招行也投递简历最后放弃了。

要想拿户口的同学,可以重点考虑下银行哦。

外企

IBM内推,笔试+2轮面试后没消息,

经理面面得不好,第一次在行为类面试题上碰壁吧。