我是2019届的应届毕业生，东北某985高校的水硕一枚，毕业的时候碰巧遇上了一些房地产公司来我们学校开展校园招聘宣讲会，闲来无事就去听了几场，然后成功被勾引，直接投了简历，粗略一算我到现在也面试了七八家房地产公司了，那酸爽，不敢相信。亲身经历总结出了一些房地产面试鲜为人知的面试热点，希望能够帮大家在面试中少走点弯路。
 

    先说说简历通过筛选以后要做的吧，一般大家收到面试通知以后都是又惊喜又害怕，害怕就是不知道该准备写啥，如果是短信通知的话，都会注明你面试时需要携带的东西，纸笔、求职简历、证件什么的，如果是来电通知的话就要记得问问人家。大家也知道夏天温度有多高，所以去面试的时候公司如果没有特殊要求就不要特意穿正装了，怪热的，衣着整洁就OK了。

    面试中的自我介绍也是不能忽略的，圈圈内推上有大佬写的关于自我介绍的模版文章，大家可以多去看看。介绍时间不要太长，控制在1分钟之内，否则HR可能会不耐烦哦。还有就是大家的自我介绍可以多准备几种，什么英文介绍啦，针对项目专业的自我介绍啦，不怕一万，就怕万一嘛。
 

    在面试中HR通常都会问你对这个岗位有什么样的认识，其实这个也是在考察你的专业知识了，碰巧你的专业和岗位相关的话这个问题就比较好回答了。很多公司在校招宣讲会中或者是在招聘要求上都写了不限专业，这根本就是个大坑，试问如果你是HR你会对一个专业不符的求职者充满好感吗？所以为了获取面试官的好感度，一定一定要记得多做做攻略，至少你得搞清楚这个岗位是做什么的吧？

    而且在投递简历的时候，大家都会有个备选职位，相当于是第二志愿，有的时候HR觉得你也许不符合这个岗位，他就会让你说说另一个岗位，所以对于“备胎”也要记得提前准备哦。
 
    经过这么多场的房地产面试洗礼，我也算是一根老油条了，再怎么奇葩的面试问题或者是面试官我都已经是见怪不怪的了。现在复盘我踩过的那些面试地雷，也是希望大家在面试中能够避开它们，你们要是能够成功通过面试，我也会超级开心的！