从2013年9月起开始做现代集团的网申，自己的学校一般，个人条件还可以，所以抱着谦虚和仰慕的填写了个人资料并完成了集团的胜任能力测试。    第一步：网申。我想说这一步是我被成功录用的最重要的一步，简历筛选的淘汰率大约为85%。信息一定要填写清楚，能提供给集团人事的资料尽量在网上按要求提交，其中要求填报两个志愿（从集团提供的招人子公司名录里挑选）；胜任能力测试大概要花一小时时间做完，没有标准答案，主要是用来检测个人性格及行事作风等，前后有相同的题目，劲量记住自己的答案，不要前后不一。
    第二步：笔试。经过了很长时间的等待（长到我以为自己肯定没戏了），记得当时同济院的笔试已经结束一批了。说实话，心有点凉，不抱希望了。突然的一天下午，我收到了集团通知笔试的短信，我激动到拍桌子。接下来就是全力复习备考，把本科期间的三门专业课都详细的复习了一遍。11月23日集团全国十个城市同步笔试，试卷分为本科和研究生两种，考试时间是够的，我是提前半小时做完，一直检查到考试结束的。事实证明复习是很重要的，对考试有很大的帮助。笔试结束，我很有信心自己能进面试。
    第三步：面试。笔试结束两周时间，公布了面试名单，并通知两周后集团面试，这段时间我就在毕业生、大街网上找各种帖子了解面试过程及注意事项，全力准备面试。大约有400人进集团面试，最终招了200人左右。面试当天我早早的到集团楼下候着，集团楼下有个costa咖啡，可以坐着歇歇。面试是发现周围坐的几乎全是985高校的学生，心里超级没底，面试时间很短，有专业大牛5个做为面试官，自我介绍以后，他们会按照表格逐个问你问题，主要是研究生期间的课题，老家啊，为什么选择做设计啊什么的，比较常见的问题。对你感兴趣的话再加点他们关心的问题，10~15min就结束了。你也不会有什么感觉，我当时的感觉就是听天由命。
    第四步：录用。面试结束后，两周集团招聘首页上公布名单，约定时间签三方。这两周时间非常难熬，低姿态的我很期待中国最牛设计院的offer，因为期待所以焦虑，这两周基本啥事都做不了，成天脑子里都想自己会不会被刷了。
    我的经验：（1）现代集团的招聘流程是非常公平的，通过校园招聘进来的应届生基本都是靠自己的，可操作空间不大，为我们这些学校一般，个人能力较好的学生提供了公平竞争的机会，不会要求双985，双211而把你拒之门外。（2）刚毕业的研究生要保持自己的低姿态，不能傲娇，你的谦逊往往更能吸引集团的人事。（3）专业基础要扎实，简历不能弄虚作假，面试是会有涉及。（4）要对设计行业有所了解，对设计工作充满热情，不能对今后的事业路途没有规划，只有热爱设计，才能学好设计，才有前途，集团只培养有潜力，有前途的学生。