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德勤面试经验分享

先说说个人情况吧,本人是英语专业的,在校辅修传媒专业,二外是德语,四年班干部,申报过本科生科研立项,在社团里也算是骨干成员,四年大学四年一直利用业余时间打工,家教,小班,推销,翻译……为了确定自己的兴趣,打算工作一两年后再去美国读书。找工作时猛然发现,除了那点可怜的传媒知识,自己能用的起来的也就是英语和日语了,经过认真的分析,开始投递各种简历,参加各种招聘会,面试……

我是大三的时候在学校里看到过德勤的poster,那时根本就不知道德勤是干啥的,今年也是看着这个名字眼熟才网申的。和很多同学不一样,我是上周才网申的,申的职位前天下午收到HR专员的电话通知,今天下午3点参加笔试和面试。

德勤的工作环境很好,很安静,在前厅等待的十几分钟,也见到来来往往的一些员工,看着他们走路的样子,就能感觉到他们的工作状态。

先是笔试。笔试分为两个部分:第一部分是全英文的Case study,要求40分钟内完成,有十几页纸,是通过来往邮件的形式呈现的,内容大致是S&S公司要树立多样化、文化、尊重的公司新价值观,但公司内部却有很多问题,比如老员工只因为身体欠佳便得不到重视,一些身体残疾的员工受到歧视,女性员工渴望更多弹性工作时间,或是公司能够提供照看孩子的服务。任务就是分析问题,并提供改变方案。第二部分是20分钟完成的,有5道填空选择,一个逻辑,一个商业信函,和一大段英汉翻译。

填空选择题
1、18、10、6、4?第五个数字应该是什么?
2、Maria的弟弟一天发现自己的兄弟比姐妹多一个,那么Maria的姐妹应该比兄弟少多少?
还有图形推断的题目,具体的记不太清楚了

逻辑题
有A B 两个盒子,A盒子上写着A盒有金子,B盒上的话是真的;B上写着A里有金子,A上的话是假的。问哪个盒子里有金子?并简单解释原因。

商业信函题
一公司的王先生即将升任总监,你的经理Tony Liu要你给他写一封祝贺信。

英汉翻译题
一段德勤GES部门的介绍。

一个小时的笔试强度很大,几乎很难写完。

面试很简单,就是简单自我介绍一下,说说经历,没什么特别的。面试的美女也不是经理,而是HR的人。面试结束后,还不忘嘱咐我们,对笔试面试的内容要保密,别和同学说啊,或是传到微博上面之类的。

今天回来,恰巧看到版主的回复,,仔细想想还是没听HR姐姐的话,把题目写出来了……最后感叹一句,英语专业的学生,路子可以很宽,也能很窄,一切都取决于自己的眼界……


最新补充:
笔试结束后的下一个周三下午,我收到了经理面试的通知,时间是那个周五的上午10:10. 整个面试时间持续了40分钟左右。我走出商场的时候看了下表,是11:00.

经理是个很和善也很健谈的阿姨,看面相四十多岁了,聊了如下一些问题:
1. 为什么想当会计?是觉得轻松还是,觉得在办公室里很舒服怎么样的?
2. 讲讲大学的经历,发现专业不是自己喜欢的时候怎么调整的?
3. 小时候的经历怎么样?
4. 对德勤和这个职位有什么理解?
5. 和自己同年进公司的人有很多比自己职位高,怎么处理?
6. 每天算账很枯燥,远没有记者编辑的生活多姿多彩,会不会不适应?(这个问题应该是纯属经理的个人理解,其实新闻也很枯燥。)

然后是自己提问题。

面试的最后,经理直接告诉我,一两周之内会通知我合伙人面试的时间,,还补充了一句“那个就是天津的大老板了”。
听到这里感觉自己是通过了这一关了。

虽然只有一周不到的等待时间,但是我常常有快急哭了的感觉,估计是多半找工作,专八,写毕业论文都赶在一起的缘故吧。经理面试后的那个周五,我收到了合伙人面试的通知,是下个周二。

合伙人是个大叔,很沧桑,也挺深沉的。问题和经理面试的时候差不多。

最后大叔问我能不能吃苦,我说没问题,大叔说那就没什么问题了,让我回去等通知。

现在距离面试已经一周多的时间了,,,还是没有消息,,,还在很焦急的等待。