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语言类找工作的孩子看过来 特别是西语的孩子--董姐姐知心问答《毕业半年 我很好》


这是早该完成的作业,这是我对自己的交代.

董姐姐现在在哪儿?在什么公司上班?
董姐姐现在人在南美洲,从2010年7月份毕业后直接被公司派到智利南美总部工作,为期半年,此时此刻在秘鲁分公司观察学习工作流程并及时汇报总公司。现 任公司:DELFIN GROUP CO. LTD,公司性质:民营企业,公司建立11年,现在属于快速成长期,所属行业:国际物流运输(货代),简单来说中国和南美洲之间的集装箱海运都可以找我, 和物流还有国际贸易相关。

董姐姐现在过得怎么样?辛不辛苦?钱赚的多不多?
可以说,非常充实,很满足。由于时差的缘故,白天在南美区分公司上班,晚上和国内好友联系并及时与上海总部联系。不算辛苦吧,觉得日子过得挺快的,很享受现在的生活。薪水的话,还是比较好看的。

董姐姐大学里是干什么的?
董姐姐大学读的是上外西班牙语专业。个人情况认识我的人基本都有了解了。大学里还算顺利,有好多乱七八糟的经历,认识了好多乱七八糟的人呵呵,很幸福。总的来说,功利一点讲,各方面基础打得不错。

董姐姐的梦想是做什么?
理想职业是做西语老师或者做大学生职业规划师。
找工作时考虑的理想状态,主要留在上海,不要太累也不要太闲,要有新东西可以学,又要有充分的自己生活的时间,难得出出差。

董姐姐,大四了,我对未来还一片迷茫啊,我能做什么?
简单来说,就现有的社会结构来看,我们所指的未来相对应三个方向。仕途,商场,学士路。分别解释一下:第一,仕途。主要指以考公务员为主要方向的,也包括 各企事业单位,所属公务员编制或者事业编制的;第二,商场,主要指在企业工作的,分为国企,外企,民企;第三,学士路,主要指做老师或者研究型的学者为方 向的。

董姐姐,每个具体解释一下吧,怎么分类?有什么特点?大概是什么时候招人?怎么招人?是什么工作环境?有哪些代表企业?我需要做什么准备?(此处仅以董姐姐经历过的各类面试和个人观察为例,主要针对西语求职者)

第一,        仕途。

分类及流程:要录取公务员,必须参加国家统一的公务员考试(但是据说现在公务员不招应届毕业生)。一般有两种考试,首先是国家公务员考试,时间为每年的下 半旬10月11月的样子开始报名,职位分布国家机关及各地机关,分别要通过笔试、面试、政审、体检等环节;再来是各地公务员考试,时间为每年上半旬3月4 月的样子开始报名,流程基本与国家公务员考试相仿,并且上一年的国家考试对后一年的地方考试有风向标的作用。

特点:相对稳定,节奏不那么快,但是要混出头需要的不仅是能力,还有是本事,当然还加一点运气。薪水的话平均工资不高,大概2q左右吧,但是花花绿绿的福利会随着资历的增长而增长的。还是要看个人水平和运气。
对于语言学习者来说,特别谈一下领馆、外办及商务处。主要特点是一个萝卜一个坑,领馆内没有人离开就不会另外招人,因此特别要保持和往届学长学姐的联系,一般领馆会让他们直接找人或者请辅导员帮忙找人,工作时间稳定,薪资大约4、5q的样子,看具体情况。

另外,像西班牙语这样的专业,部分国家机构直接来要人,比如公安局,我记得上次去听国家安全局宣讲的时候就说,我们今天不管怎么样一定要带一个波斯语的回 去,当然后来葡语也招了一个,这样的机会不是每年都有,机会到了就看平时的准备如何了。再有,外交部每次在西语学生大二的时候会有一次定向培养考试,大四 毕业了直接去外交部,当然啦,是要“卖身”好几年的,有兴趣的孩子们可以在大一就做做准备,基础打打好。

准备建议:公务员相关信息可参照国家社会保障和人力资源部网站,有职位列表和考试流程的具体介绍。如果有CAer想走这条路的,董姐姐建议早做准备,尤其是要做应试准备,买点书看看,做做题,需要一些考试技巧。

第二,        商场。
1)国企。
分类、行业、职位及招聘时间:国企主要集中在北京,也分垄断型央企和国企,主要以金属、基础设施建设(电气电站、桥)、石油、机械、五金等行业为主,职位 以商务专员、销售专员为主。北京的国企主要于下半年的10月、11月完成招聘,一般都是直接来上外招的,当场送简历,面试,录取。大部分国企还是招人过去 培训一段日子然后外派的。上海的国企,一年来招的机会大约1、2个左右,招聘时间不定,一般为上半年的3、4月左右。

接触过的企业和招聘流程:中石油,中石化,中国路桥,CCTV,中兴,上海电气。招聘流程主要为简历,笔试(一般为公务员试题,并与时政相关),面试,可有可无的政审,录取。其中中兴是例外,多轮面试,不过没有华为的那么紧张和残酷。

职业特点:有业绩有本事的前几年辛苦积累,后几年收获;基本工资不高,和公务员比较雷同,福利好,外派的话有额外补贴,并且有回家探亲的假期。

准备建议:愿意外派或者长留北京可多加考虑,比较看重奖学金,学生职务,证书,党员,英语,专业语言。另外,有时间的话做一下公务员考试的题目也是非常有利的,国企的第一环节笔试通常会运用一些公务员的试题。

特别提一下其他事业单位,可根据自己的专业特点进行选择,企事业单位相关信息,建议紧跟着辅导员走。主要行业和职位以新华社、CRI和CCTV(我接触过 的)为代表的通讯社、电视台、电台(一般职位为播音、驻外记者、新闻采编等),再加上上海图书馆、地区图书馆、上外出版社等采编分类工作。

2)外企。
分类、行业、职位及招聘时间:就西语求职者来说,主要的外企是指西班牙或者拉美公司的代表处,行业涉及外贸、物流、运输(海洋,航空),职位主要为助理,接待,商务,客服,翻译等,招聘时间一般在下半年3、4、5月左右,弹性大,不定。

接触过的企业和招聘流程:外服,墨航,西班牙商会,阿尔卡特,各类外企代表处。一样的,简历开始,然后一般直接面试,看口头表达,真家伙,然后就看是不是录取了。

职业特点:代表处人数少(一般不会超过5人),稳定性稍差(不想做了,代表处就撤了),但是语言和各方面能力锻炼大,对于语言专业性要求高,一个人独当一面很有挑战性,薪资较高且稳定,一般为5q左右,不过职业纵向发展受点限制

准备建议:看重口头表达能力,协调能力,过往实践经验(志愿者,翻译等),对于语言学习者来说,还是要真刀真枪的

3)民企。
分类、行业、职位及招聘时间: 行业跨度大,职位也比较难定义多为商务专业、外贸业务员、海外销售,招聘时间贯穿一年。

接触过的企业和招聘流程:华为,各类外贸、物流公司。一般为投简历,比较简单的面试,然后录取。

其中华为例外,需要过五关斩六将,是谁说的,不为了进华为,参加一下华为的面试也是终生难忘的,我到现在还记得关于橘子的传说,具体的面试细节和以后工作安排可以参考已经进入华为的学长学姐,并且华为向来以高薪资吸引应届生,不过同样的,与付出的劳动是成正比的。

职业特点:民营企业就比较杂了,不正规的剥削劳动力的也就数不胜数了,比较不规范,但是同样的,发展空间反而也大,能力说话,较辛苦,对一个人各方面的锻炼都很大,好的民企薪资和发展都不错,没有统一的定义。老板和行业很重要,强度大,全面性和发展度好,流动性太大。
现在大部分的求职者都把眼光放在外企,喜欢高节奏、挑战、名头,不停地网申,有时间的话也可以看看民企,大浪淘沙,能不能选到适合你的就是你的眼光了。

准备建议:综合能力,学校经历和实战经验,再加上点缘分的因素吧(我会进现在的公司,大部分也是因为缘分,当初给他们公司做了一次年会的翻译,没有想到,会走到现在,很有意思,我很喜欢我现在的工作。)

对语言求职者来说,特别提一下笔译、口译(包括同传、交传)等自由职业者,一般都是和民营企业合作。特点是弹性时间很多,当然短期强度也比较大,喜欢有自由时间的也不失为一个好的选择。

第三,        学士路。
总的来说,学士路是和考研息息相关的,无论是国内考研还是国外留学读研,在这里主要讨论的是做西语老师的一些情况(这个是我比较熟悉的)。
首先来看大学老师。一般来说,必须考研,上外一般一年顶多留用一人,无论是薪资待遇还是社会地位等各方面都是不错的,如果顺利当成以后的上外教师,还要做做学问,上上课,自由时间多,当然需要有学术成果,总体还是相当不错的。
再来看西语类院校,包括外地西语院校、上海专科西语学校(大专,中专)、初中等(现在小朋友们都压力大了,从小学二外),总的来说工作时间稳定,没有特别 多的加班,没有班主任和语数外等升学、成绩的压力,自由时间多,还可以赚赚外快,心情好,就是工作比较重复,缺一点创新和挑战性,因情况而议。
最后是各类语言培训机构。大多同上,同翻译的工作类型,自由分配时间多,工资稳定,兼职翻译也是不错的选择。

董姐姐,什么渠道可以得知求职信息呢?
        常用求职信息网站:应届生求职网,前程无忧(个人比较喜欢),学校就业信息网(比如上外本科生就业指导网,各个学校不同)
        各类宣讲会及招聘会(个人认为参加大型招聘会是个费时费力的事情,如果要去的话,要事先做好功课,还是要有点针对性)
        学长学姐、同学、亲戚推荐介绍(我不认为有一些关系或者背景是不好的事情,有资源,要看你怎么去利用)
        辅导员邮件(找到学校或者院系的话首先会经过辅导员,要及时与辅导员沟通,让他知道你心目中比较中意怎么样的工作)

董姐姐,目前我需要做什么?
        心理准备:首先,自身先定位,结合自身性格和兴趣。(这个比较宽泛,而且通常自己很难说想做什么,能做什么,我自己的定位也是一年一换,到最后一年 求职的时候也换了好多次,找工作的过程也是边找工作边找自己的过程。我的做法是,有选择的参加各种类型的面试,认识各类型的单位,从而和自己所想要的对 应,前提是我至少清楚地知道我不喜欢数字,其他和西语有关的我都可以尝试看看);其次,要有平和开放的心态,会分享,不要怕被人家抢,要注意表达自己的求 职愿望,这样别人说不定也会帮你留意,机会是越分享越多的;最后,随时总结回顾,

        家庭沟通准备:还是要保持和父母、师长的有效沟通,比如工作地点、工作性质等,要结合家庭条件。


        行业职位准备:对于感兴趣的行业和职位,利用互联网进行搜索,在这里推荐应届生求职网的应届生求职大礼包,里面有详细的各行业和职位等介绍,可以作为参考,反正多了解了解总是没错的,特别是了解和你的目标行业或者和你大学所学专业相关的信息。

        求职材料准备:第一关准备:简历(中西英)、求职信(中西英)、求职照(大学城流行的完美摄影,一定要见识一下ps师傅的厉害)、推荐表+成绩表及 复印件、相关证书特别是专业学习、英语和计算机的证书及其复印件。第二关准备(笔试面试):所属行业、公司情况、职位要求、自身优势(即一句话,公司干嘛 要你,你干嘛要这个公司,为什么双向选择?)、前人经验。第三关准备:了解有关于三方协议、四金一险、签约合同等事宜(也包括毁约事宜,董姐姐就毁过一次 约)